Der Mangel an AWS-Expert*innen ist für die gesamte Community ein Problem. Für Personalverantwortliche ist es eine fast unlösbare Aufgabe, passende Mitarbeiter*innen zu finden, die überlastete Teams unterstützen, während gefragte AWS-Spezialist*innen dem Burnout gefährlich nahe kommen.

Die immer größer werdende Nachfrage an Expert*innen mag für einige eine Herausforderung sein, doch für andere ist sie auch eine Chance.  Vor allem AWS-Spezialist*innen können sich dadurch hervorheben und auf dem Markt nach Positionen für (Projekt-) Stellen suchen, die sie persönlich voranbringen. Arbeitgeber*innen müssen sich nun darüber Gedanken machen, wie sich ein Unternehmen von anderen abheben kann, um die besten Kandidat*innen anzuziehen.

Unsere kostenlose Online-Veranstaltung bietet Ihnen vorab Einblick in den Jefferson Frank AWS Careers and Hiring Guide. In diesem erhalten Sie wichtige Informationen über aktuelle Entwicklungen, Trends und alles Wichtige rund um das Thema Karriere im Bereich AWS.

Präsentiert wird unser Webinar von Steffen Geschwind, Head of Jefferson Frank und Johannes Krause, Manager bei Jefferson Frank, dem Ansprechpartner für AWS-Recruiting. Im Rahmen dieser Veranstaltung werden wir einzelne Themen erläutern, die für Sie sowohl als AWS-Arbeitgeber*in, als auch AWS-Spezialist*in interessant sind.